Lisaは、29年以上の政府、民間でのコンサルティング経験を生かし、このアカデミーで基本的なコンピテンシーやスキルのトレーニングを提供することと、キャリア開発プログラムを確立する働きを行っている。

彼女はこのアカデミーの成功の要素を以下のように示している。

プログラムは総合３年間のインターンシップ制で、次世代のプロフェッショナルを育てる内容となっており、技術スキル、対人能力、書く力、話す力、自己理解、リーダーシップスキルなど幅広く学ぶことができる。またトレーニングはシナリオがしっかりと設計されており、実際の仕事の現場での関わりにおいて能力を磨くしくみになっている。

一方、負傷した軍人たちのインターンシッププログラムでは、他とは少し違ったプログラムになっている。

・常にビジネス環境に置かれることも単位取得認定の条件とする。
その間にVAAAが提携したローカルの大学に１週間に２日通いながら企業で業務を行う。
・ピークパフォーマンストレーニングを受ける。
パフォーマンスを最高に高める精神的な自己制御、心理学的なトレーニングは特に負傷した
兵士たちには非常に大切である。